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【學(xué)黨史·樹榜樣】黎文思:為建設(shè)河源高新區(qū)產(chǎn)業(yè)新城、科技新城,貢獻(xiàn)“金融力量”發(fā)表時(shí)間:2021-05-20 17:11 2012年,黎文思大學(xué)畢業(yè)之后回到家鄉(xiāng)河源工作,隨后進(jìn)入河源高新區(qū)財(cái)政局,負(fù)責(zé)工貿(mào)以及高新區(qū)下屬國有企業(yè)的日常管理。2018年潤業(yè)公司實(shí)施政企分離,因?yàn)楣ぷ鲊?yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)扎實(shí),黎文思通過競聘履職潤業(yè)公司副總經(jīng)理,分管財(cái)務(wù)和投融資等工作。 黎文思在指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員處理業(yè)務(wù) 近幾年,河源高新區(qū)全面開啟“二次創(chuàng)業(yè)”,產(chǎn)、城建設(shè)協(xié)同發(fā)力,作為園區(qū)開發(fā)建設(shè)主平臺,潤業(yè)公司肩負(fù)重任,負(fù)責(zé)實(shí)施一系列重點(diǎn)項(xiàng)目。黎文思深知,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控和資金保障的財(cái)務(wù)部門能否規(guī)范、高效運(yùn)行,關(guān)系到整個(gè)園區(qū)的建設(shè)發(fā)展。為此,他配合公司通過外聘專業(yè)人才的方式組建財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),引進(jìn)先進(jìn)的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),并研究制定《財(cái)務(wù)管理辦法》《資金支付管理辦法》等符合公司發(fā)展需求的規(guī)章制度,讓各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程有章可循、規(guī)范管理、風(fēng)險(xiǎn)可控。 數(shù)據(jù)顯示,自2018年底實(shí)施政企分離獨(dú)立運(yùn)營以來,潤業(yè)公司主要財(cái)務(wù)指標(biāo)良好,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。2020年實(shí)現(xiàn)總資產(chǎn)86.19億元,同比增長27.54%,凈資產(chǎn)約49.67億元,同比增長15.79%。 為滿足園區(qū)開發(fā)建設(shè)所日趨上升的資金需求,黎文思主動(dòng)適應(yīng)新的融資環(huán)境,及時(shí)了解掌握最新金融政策,加強(qiáng)與銀行、券商、融資租賃公司等金融機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)對接力度,積極爭取金融支持。 潤業(yè)公司積極拓寬公司融資途徑,創(chuàng)新融資方式,通過發(fā)行債券、融資租賃、銀行貸款、信托等方式籌集資金。近三年,潤業(yè)公司通過各種方式籌集到的資金很好地滿足了園區(qū)開發(fā)建設(shè)的資金需求。此外,河源高新區(qū)與粵科集團(tuán)共同設(shè)立河源市高新區(qū)股權(quán)投資母基金,由潤業(yè)公司與粵科集團(tuán)下屬廣東省粵科財(cái)政股權(quán)投資有限公司首期各出資1億元成立2億元規(guī)模的母基金,用以引進(jìn)優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目落戶園區(qū),扶持園區(qū)優(yōu)秀企業(yè)做強(qiáng)做大。 為完善河源高新區(qū)教育布局規(guī)劃,提升公共服務(wù)配套設(shè)施,滿足周邊居民和企業(yè)的子女上學(xué)的需求,2019年10月,大塘小學(xué)改擴(kuò)建工程正式啟動(dòng),項(xiàng)目總投資額1.16億元。面對體量巨大的資金需求與時(shí)間緊迫的施工進(jìn)度帶來的雙重壓力,黎文思要求投融資人員重點(diǎn)為該項(xiàng)目湊集資金,安排處理相關(guān)財(cái)務(wù)工作,盡全力確保項(xiàng)目如期竣工開學(xué)?!皣衅髽I(yè)的工作不僅要考慮企業(yè)運(yùn)作與盈利情況,還要注重社會責(zé)任。”黎文思說,國有企業(yè)要履行社會責(zé)任,對社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)。 樹立模范榜樣,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)成長 廉潔自律,以身作則。潤業(yè)公司這幾年承擔(dān)的工程項(xiàng)目較多,體量較大,涉及金額較大。作為分管財(cái)務(wù)的核心人員,黎文思深感責(zé)任重大,卻又使命光榮?!懊恳粋€(gè)重大項(xiàng)目都像一面放大鏡,能最大程度地放大每一個(gè)人的每一個(gè)細(xì)節(jié),要以黨員先鋒模范作用回應(yīng)上級組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任。”黎文思這樣說,也是這樣做的。每一次與項(xiàng)目方、金融機(jī)構(gòu)洽談業(yè)務(wù)、談判磋商時(shí),他都會邀請相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)同事共同參加,積極爭取公司的權(quán)益,也通過相互監(jiān)督的方式避免利益糾葛。 結(jié)對幫扶,培育人才。工作上黎文思始終牢記上行下效,生活中他同樣堅(jiān)持成風(fēng)化人。根據(jù)潤業(yè)公司開展的“黨員結(jié)對幫扶職工”活動(dòng),黎文思結(jié)合自身工作,主動(dòng)與財(cái)務(wù)管理、投融資部門新進(jìn)員工結(jié)成對,在工作中側(cè)重對他們進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),在生活中積極給予協(xié)調(diào)援助,幫助他們盡快適應(yīng)崗位、融入集體。 強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升工作能力。作為一名國有企業(yè)的高管,黎文思緊跟發(fā)展趨勢,經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)對國家、省、市最新經(jīng)濟(jì)政策的研究學(xué)習(xí)。他還善于將工作與學(xué)習(xí)相結(jié)合,通過業(yè)務(wù)洽談等機(jī)會,在與一線金融從業(yè)人員的交流中汲取經(jīng)驗(yàn),融會貫通。近期,結(jié)合黨史學(xué)教育,黎文思正在研究學(xué)習(xí)《十四五規(guī)劃》,計(jì)劃在后續(xù)開展交流活動(dòng),與同事分享學(xué)習(xí)心得?!吧鐣谶M(jìn)步,企業(yè)在發(fā)展,員工就要保持學(xué)習(xí),”黎文思希望通過自身的實(shí)際行動(dòng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同學(xué)習(xí)、持續(xù)成長,從而更好地服務(wù)園區(qū)建設(shè)、企業(yè)運(yùn)營。 |